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Les contrats en alternance
Dijon Formation l'école supérieure 100% alternance de Bac +2 à Bac +5
Dans le cadre d’une alternance, plusieurs contrats sont proposés: contrat d’apprentissage, contrat de professionnalisation, CPF et Pro-A.
Les contrats d’apprentissage ou de professionnalisation sont des contrats de travail en alternance qui permettent d’associer l’acquisition :
Il vise l’obtention de titres ou diplômes correspondant à des qualifications enregistrées dans le répertoire national des certifications professionnelles (RNCP).
Aucun frais d’inscription ni aucun frais de scolarité pour les étudiants de Dijon Formation, Chalon Formation. Les frais pédagogiques (c’est-à-dire les frais de formation) et les frais annexes (frais de transport, repas, hébergement) peuvent être pris en charge par l’OPCO (Opérateur de Compétences). L’OPCO est un organisme qui collecte la contribution financière reversée par les entreprises ou directement par l’entreprise de l’alternant elle-même.
Les contrats d’apprentissage ou de professionnalisation doivent être écrits et peuvent être conclus dans le cadre d’un contrat :
La période d’essai peut aller de 30 à 45 jours selon le type de contrat.
Le CPF recense les informations suivantes :
Le CPF s’adresse à toute personne :
Le CPF s’applique aux travailleurs indépendants depuis le 1er janvier 2018 (leur compte est visible depuis le 1er janvier 2019).
moncompteactivite.gouv.fr Une fois votre compte créé en ligne, vous pouvez obtenir des informations sur l’utilisation de votre compte CPF.
Si le salarié souhaite participer à une formation se déroulant pendant son temps de travail, il doit s’adresser à son employeur et lui demander son autorisation:
L’employeur dispose de 30 jours calendaires pour notifier sa réponse au salarié. L’absence de réponse dans ce délai vaut acceptation de la demande de formation. En revanche, lorsque la formation demandée est suivie en dehors du temps de travail, le salarié n’a pas à demander l’accord de son employeur et peut mobiliser ses heures de formation librement. Dans ce cas, il peut faire valider sa demande de formation par un conseiller en évolution professionnelle.
Le dispositif Pro-A vise à favoriser l’évolution professionnelle d’un salarié au sein d’une entreprise ou son maintien dans l’emploi. Les personnes concernées sont les salariés en CDI, en contrat unique d’insertion à durée indéterminée (CUI-CDI) ou en activité partielle, dont le niveau de qualification est inférieur à Bac+3 (Licence).
Le dispositif Pro-A peut être mobilisé à l’initiative du salarié ou proposé par l’employeur. Le salarié doit signer un avenant à son contrat de travail pour la durée de la formation en alternance. Les actions mises en œuvre au titre de Pro-A sont financées, en tout ou partie, par l’entreprise et/ou l’OPCO EP.
Nos réseaux partenaires
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Depuis 25 ans, notre réseau de plus de 2000 entreprises partenaires permet aux étudiants de se former au sein d’entreprises tous secteurs d’activités confondus.
Nos domaines d'intervention
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Découvrez nos formations en alternance dans les métiers du tertiaire applicables dans tous les secteurs d’activité.
Vous cherchez un ou des étudiants en alternance pour votre entreprise ? Vous avez des besoins au sein du service commercial, relation client, RH, communication, comptabilité etc… ? Prenez contact avec un de nos conseillers formation par mail ou téléphone afin d’obtenir toutes les informations sur notre école, le fonctionnement de l’alternance, les formations et le profil des candidats.
– option SISR (réseau) – option SLAM (développement)
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Indicateurs et tarifs
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Les formations en alternance à Dijon Formation et Chalon Formation sont sans frais pour les étudiants tout au long de leur cursus scolaire: de l’inscription à l’école jusqu’à l’obtention du diplôme. Côté entreprise, les formations engagées en contrat d’apprentissage ou contrat de professionnalisation peuvent être prises en charge par les OPCO. Le montant de ces prises en charge sont définies par France Compétences. Pour les contrats de professionalisation, veuillez contacter un de nos conseillers.
Pour obtenir un devis, contactez nos conseillers formation
Se référer à la page du site France Compétences
Les certifications attestent de la qualité et de la pertinence de nos programmes.
Location de salles
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Notre centre de formation met à disposition des entreprises, des indépendants, des associations et des organismes professionnels des espaces modernes, fonctionnels et entièrement modulables pour accueillir vos événements professionnels. Réunions, formations, séminaires, ateliers, sessions de recrutement, rendez-vous clients, coworking ponctuel ou événements internes : nos salles s’adaptent à vos besoins grâce à plusieurs configurations possibles.
Un environnement professionnel prêt à l’emploi. Nos salles sont conçues pour accueillir vos événements dans les meilleures conditions :
Que vous organisiez une réunion d’équipe, une journée de formation, un entretien collectif ou un atelier collaboratif, nous vous proposons des espaces simples, efficaces et adaptés au monde professionnel.
Plusieurs configurations possibles :
Idéale pour les petits groupes, les réunions d’équipe, les formations ciblées ou les ateliers collaboratifs, cette salle offre un espace confortable et modulable permettant d’adapter facilement l’agencement à votre événement.
Pensée pour accueillir des événements professionnels variés, cette salle offre un cadre moderne et adaptable pour vos présentations, workshops, journées d’étude ou sessions de recrutement.
Cette salle spacieuse convient parfaitement aux formations professionnelles, séminaires, réunions de grande capacité, ateliers collaboratifs, modulable facilement grâce à sa configuration en table ronde.
L’espace repas comprend :
Nos salles peuvent accueillir différents formats d’événements professionnels : formations, réunions, séminaires, ateliers collaboratifs, sessions de recrutement, conférences, rendez-vous clients ou encore événements internes d’entreprise.
Oui, nos espaces sont modulables et peuvent être configurés selon le format souhaité : disposition en réunion, en U, en îlots, en salle de formation ou en configuration debout pour les événements et temps de networking.
Oui, nous pouvons proposer différentes formules adaptées à vos besoins : location à la demi-journée ou à la journée, accueil café / petit-déjeuner, pauses, déjeuner ou prestations complémentaires selon le format de votre événement. Chaque demande étant différente, nous étudions avec vous une solution personnalisée adaptée au nombre de participants et à l’organisation souhaitée.
Oui, un espace repas est accessible pendant votre location (18 pers), sinon le repas peut-être fait dans la même salle que votre salle de réunion. Notre cuisine comprend un réfrigérateur, un micro-ondes, un évier, des rangements ainsi que des tables et chaises. Une terrasse extérieure est également accessible pour les pauses et moments de convivialité.
+ accès à la terrasse et la cuisine
Horaires : 8h00 à 18h00 (flexible sur demande)
Option : Formule petit-déjeuner et déjeuner possible, nous contacter pour devis
7 boulevard de l’Europe, 21800 QUETIGNY
conseils@dijonformation.com
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